OBマクマナマンが指摘する現在のマドリードの根本的な問題
🗣️ チャンピオンズリーグでのバイエルン・ミュンヘン戦の敗北は、チームを大会から敗退させただけでなく、期待を大きく下回るシーズンを決定づけるものとなった。キリアン・ムバッペの到着以来、2年連続の無冠となることは、白いチームの内部機能を見直すことを促すシナリオである。
このような背景の中、1999年から2003年までレアル・マドリードでプレーしたスティーブ・マクマナマンは、サッカー選手たちがクラブ内で持っている影響力に焦点を当てた意義深い考察を提供した。マドリードで2度のチャンピオンズリーグを制し、スター選手に溢れたロッカールームの一員であったこのイギリス人は、『レアル・マドリードのボスは選手たちだ』と非常に直接的に表現した。マクマナマンにとっての鍵は、ピッチ上での意思決定におけるサッカー選手たちの重みにある。
『選手は信じられないほど強力だ。それが問題の核心だと思う。アルネ・スロットはリヴァプールのボスであり、ペップ・グアルディオラはマンチェスター・シティのボスだ…しかし、レアル・マドリードのボスは選手たちなのだ』と彼は強調した。
元イングランド代表はまた、監督が自分たちのアイデアを押し付けることの難しさにも焦点を当てた。
『監督が彼らに特定のやり方でプレーするように指示しても、彼らはピッチに出て全く違うやり方でプレーする。そして、それは常にそうだった』
彼の見解では、ベンチでの成功は純粋な戦術よりも人間管理にかかっているという。
『監督は、少しの天才性と説得の手法を混ぜ合わせたものでなければならない。しかし同時に、彼らを抱きしめ、25人全員がチームの一部であると感じさせることができなければならない。選手たちはトレーニングを楽しむ必要があり、多くの戦術的な仕事やビデオセッションで彼らを退屈させてはならない。彼らを幸せに保つことと、上手くプレーさせることの間には非常に細い境界線がある』
その流れで、カルロ・アンチェロッティやビセンテ・デル・ボスケといった、ロッカールーム内の強いエゴと共存する方法を知っていた人物を思い起こした。逆に、他のプロフィールの監督については警告を発している。
『レアル・マドリードには、非常に大声で怒鳴る他の監督もやって来たが、彼らはドアから逃げ出して行った』
シャビ・アロンソの適合の可能性について、マクマナマンは慎重だった。
『シャビがそういった大声で怒鳴るタイプの一人だとは思わない。彼はただ、レバークーゼンでのプレースタイルを反映させようとしただけで、選手たちはそれを買わなかったのだ』(via SPORT)